Consejos para tu búsqueda de empleo: Redactando el curriculum (II)

Continuamos con consejos útiles y pequeños trucos que hemos de tener en cuenta a la hora de redactar nuestro perfil profesional o curriculum vitae. Recuerda que nos habíamos quedado en la forma de expresar la experiencia profesional. ¿es conveniente reflejar algún logro en cada uno de mis trabajos?

1. Logros principales destacados. No es obliggatorio incluirlos, pero si conveniente si es que puedes destacar alguno sin exagerar. Por ejemplo, no parece muy verosimil que en un trabajo que duró tres meses hayamos llevado a cabo una resstructuración completa de una tienda, o mejorado la producción de una fábrica en un 200%. Tampoco es necesario que aparezca un logro en cada trabajo, sino aquellos que merecen destacarse a lo largo de tu vida laboral y sobre todo, que tengan relación con el puesto ofertado, Algunas veces, llegar a sobrevivir en el trabajo es todo un logro pero eso no lo vamos a poner en nuestro perfil profesional. Asegúrate de que los logros que mencionas en tu Currículum Vitae son fáciles de ver. Es importante elegir el tipo de CV que más nos interese, bien el cronológico, bien el modelo por competencias o áreas de experiencia, o bien un modelo mixto.
2. Buena calidad del formato de envio. En el caso de que vayas a entregar tu CV en formato físico, y sobre todo si lo llevas impreso para el seleccionador a una entrevista, asegúrate de que el papel en el que lo imprimes es de calidad. Puede parecer un detalle tonto, pero un papel prácticamente transparente o que se dobla para todos los lados no da una muy buena impresión. No dejes ningún aspecto de tu currículum vitae al azar.Si vamos a enviar el CV por medios electrónicos, nunca usaremos un formato Word, ya que se puede modificar, ni tampoco usaremos una foto del móvil o un archivo JPG, ya que da sensación de que has ido demasiado rápido y no prestas suficiente interés a la oferta o a la empresa. La primera impresión es la que cuenta, y tú no sabes quien va a recibir el documento. Quizás tiene probelmas de visión y te descarta porque le cuesta ver la foto borrosa de tu cv
3. Foto. Aunque no es imprescindible adjuntarla, sí es recomendable, sirve para que la empresa nos conozca un poco mejor y dar una impresión de cercanía. De todas formas, siempre es una opción y no es imprescindible adjuntarla. Si se hace, siempre en tamaño carnet y sólo del rostro. Nunca con otras personas ni en poses extrañas o entornos no laborales. En resumen, UNA FOTO PROFESIONAL.
4. Idiomas. No olvides el gran valor que se les concede actualmente a los idiomas, e incluye cuáles son los que hablas y tu nivel de cada uno de ellos. No exageres el nivel o podrías tener problemas. Puedes mencionar también si has vivido algún tiempo en un país extranjero, lo que avalaría tus conocimientos del idioma.
5. Conocimientos sobre nuevas tecnologías. Este campo es muy importante, pues en muchos trabajos se busca personal que sea capaz de manejar correctamente un ordenador y sus programas en relación con el trabajo, de modo que asegúrate de especificar al máximo tus conocimientos, tanto de Word, Excel… como de otros programas que pudieran resultar útiles. No olvides que hoy en día, y excepto para trabajos relacionados con el área de marketing o de desarrollo d emarca, el manejo de redes sociales no se considera concocimiento informático.